Stowarzyszenie Żandarmerii Wojskowej "ŻANDARM" Koło Regionalne
§ 48
Koło Regionalne Stowarzyszenia, zwane dalej „Kołem”, działa na podstawie niniejszego Statutu.
Koło jest strukturą terenową Stowarzyszenia, nie posiadającą osobowościprawnej.
§ 49
Koło może być utworzone w obszarze działalności jednostki organizacyjnej Żandarmerii Wojskowej oraz przy Komendzie Głównej Żandarmerii Wojskowej. Koło skupia członków Stowarzyszenia związanych miejscem pełnienia służby lub miejscem zamieszkania.
Dopuszcza się tworzenie Koła przy Placówkach ŻW lub innych strukturach ŻW nie będących jednostką organizacyjną ŻW a stacjonujących w miejscowościach innych niż jednostka organizacyjna ŻW.
§ 50
1.Koło tworzy się, jeżeli będzie ono skupiać co najmniej 5 członków Stowarzyszenia.
2.Uchwałę o utworzeniu Koła podejmują zainteresowani członkowie Stowarzyszenia.
3.Uchwała o utworzeniu Koła podlega zatwierdzeniu przez Zarząd Główny Stowarzyszenia.
§ 51
1.Koło opiera swoją działalność na pracy społecznej i świadczeniach członków.
2.Świadczeniem pieniężnym członka Koła na rzecz Stowarzyszenia jest wpisowe i składka członkowska.
3.Składkę członkowską co roku należy opłacić do końca I kwartału.
4. Członkowie wspierający wysokość składki określają według własnego uznania.
§ 52
1. Każde Koło dostosowuje cele i sposoby działania do warunków, w jakich działa,własnych możliwości i potrzeb. Nie może jednak wykraczać poza ramy określonew Statucie Stowarzyszenia.
2. Koło może posiadać swój znak (logo).
§ 53
1. Najwyższą władzą Koła jest Zebranie Członków Koła. które może być:
1) Zwyczajne - zwoływane wg potrzeb, jednak nie rzadziej niż raz na trzy miesiące.
a) sprawozdawcze – zwoływane corocznie.
b) sprawozdawczo – wyborcze – zwoływane co 4 lata.
2) Nadzwyczajne – zwoływane wg potrzeb.
2. Zebranie Członków Koła jest ważne ( podejmowane uchwały prawomocne),jeżeli uczestniczy w nim co najmniej połowa członków koła w pierwszym terminie, a w drugim terminie ( który może być wyznaczony pół godziny później,tego samego dnia), może ono ważnie obradować bez względu na liczbę uczestniczących w nim członków koła.
Członkowie honorowi i członkowie wspierający, a także osoby zaproszone mają głos doradczy, bez prawa głosowania.
3. Nadzwyczajne zebranie członków koła zwołuje się:
1) z inicjatywy Zarządu Koła wyrażonej w formie uchwały.
2) na pisemny wniosek 1/3 liczby członków zwyczajnych Koła.
3) na żądanie Komisji Rewizyjnej Koła.
4. Zarząd Koła w terminie nie dłuższym niż 2 miesiące od dnia podjęcia uchwały lub otrzymania wniosku, o którym mowa w p.3 ppkt. 2 i 3 zwołuje Nadzwyczajne Zebranie Członków Koła w celu odbycia obrad nad sprawami, dla których zebranie zostało zwołane.
5. Do kompetencji sprawozdawczo-wyborczego Zebrania Członków Koła należy w szczególności:
1) ocena działalności Koła, rozpatrywanie i zatwierdzanie sprawozdań
Zarządu Koła i Komisji Rewizyjnej za czteroletnią kadencję oraz udzielenie absolutorium ustępującemu Zarządowi.
2) uchwalanie planów działania przedstawionych przez Zarząd Koła.
3) podejmowanie uchwał dotyczących działalności Koła, a wnoszonych pod obrady Zebrania Członków Koła.
4) wybór Zarządu i Komisji Rewizyjnej Koła. Wybory są dokonywane w
głosowaniu tajnym, zwykłą większością głosów, przy obecności co najmniejpołowy członków koła uprawnionych do głosowania.
5) nowo wybrany Zarząd na pierwszym posiedzeniu wybiera spośródsiebie ( w zależności od liczebności koła ) prezesa, wiceprezesa,sekretarza, skarbnika i członka Zarządu. Fakt ten dokumentuje w postaci uchwały i informuje zebranie o podziale funkcji w Zarządzie.
6. Do kompetencji sprawozdawczego Zebrania Członków Koła należy w szczególności:
1) ocena działalności Koła, rozpatrywanie i zatwierdzanie sprawozdań Zarządu Koła i Komisji Rewizyjnej za dany rok oraz udzielenie absolutorium Zarządowi Koła.
2) uchwalanie planów działania i budżetu Koła na następny rok oraz zatwierdzanie sprawozdań z ich wykonania.
3) podejmowanie uchwał w sprawach zgłoszonych pod obrady.
4) wybór delegatów na Zgromadzenie Delegatów Kół Regionalnych.
7. Do kompetencji zebrania członków koła należy w szczególności:
1) analizowanie bieżącej działalności Koła.
2) uchwalanie bieżących zamierzeń podejmowanych do realizacji pozaplanem działania.
3) uchwalanie wysokości oraz zasad przyznawania zwrotu kosztówi wynagrodzenia dla członków Zarządu Koła za czynności wykonywane w związku z pełnioną funkcją, w ramach budżetu Koła.
4) informowanie przez zarząd koła o przyjęciu do Koła nowych członków zwyczajnych.
5) podejmowanie uchwał w sprawach zgłoszonych pod obrady.
§ 54
Jeżeli Koło liczy od 5 do 10 członków, kieruje nim jednoosobowo Prezes Koła. Posiada on uprawnienia Zarządu Koła. Zapisy statutu dotyczące Zarządu Koła Regionalnego stosuje się odpowiednio.
Jeżeli Koło liczy powyżej 10 członków, wybierany jest Zarząd Koła w składzie:
1) Prezes.
2) Sekretarz.
3) skarbnik.
Jeżeli liczebność Koła przekracza 20 członków, skład Zarządu Koła może liczyć od 3 do 5 członków. Do składu określonego w p. 2 wybiera się dodatkowo wiceprezesa i członka zarządu.
Zarząd Koła w okresie między Zebraniami Członków Koła jest najwyższą władzą Koła. Kieruje jego działalnością zgodnie z postanowieniami obowiązującego prawa, niniejszego Statutu i uchwał Zebrań Członków Koła oraz odpowiada przed nim za swoją prace.
Posiedzenia Zarządu Koła odbywają się stosownie do potrzeb, jednak nie rzadziej niż co trzy miesiące.
Posiedzenia Zarządu Koła zwołuje Prezes, zawiadamiając wszystkich członków Zarządu z 7 dniowym wyprzedzeniem o terminie, miejscu i porządku obrad, Powiadomienie następuje drogą telefoniczną lub za pomocą poczty elektronicznej.
7. Członkowie Zarządu Koła mogą otrzymywać zwrot uzasadnionych kosztów lub wynagrodzenie za czynności wykonywane w związku z pełnioną funkcją, w ramach posiadanego przez Koło budżetu. Zasady przyznawania i wysokość zwrotu kosztów i wynagrodzenia ustala Zebranie Członków Koła w formie uchwały.
8. Do Zarządu Koła stosuje się odpowiednio § 26 Statutu.
9. Do kompetencji Zarządu Koła należy w szczególności:
1) kierowanie bieżącą działalnością Koła.
2) reprezentowanie członków Koła oraz działanie w ich imieniu wobec władz Stowarzyszenia, lokalnych organów władzy publicznej, szefów instytucji i Komendantów jednostek Żandarmerii, przy których działa koło oraz innych organizacji społecznych w danej miejscowości.
3) realizowanie uchwał podejmowanych przez Zgromadzenia Delegatów KółRegionalnych oraz Zarząd Główny Stowarzyszenia.
4) opracowywanie planu zasadniczych przedsięwzięć na kolejny rok i przedstawianie go do akceptacji przez Zebranie Członków Koła.
5) realizowanie uchwał podejmowanych przez Zebrania Członków Koła.
6) składanie na Zebraniach Członków Koła sprawozdań ze swej działalności.
7) gospodarowanie funduszami Koła i rozliczanie się wobec Zarządu Głównego Stowarzyszenia i Komisją Rewizyjną Koła.
8) uwzględnianie w swej działalności zaleceń pokontrolnych, zastrzeżeń i niedociągnięć stwierdzonych przez Komisję Rewizyjną Koła.
9) uchwalanie wysokości składek członkowskich członków Koła. Uchwała podlega zatwierdzeniu przez Zebranie Członków Koła.
10) przekazywanie części składek członkowskich na potrzeby Zarządu Głównego podając jednocześnie następujące dane:
a) stan liczbowy członków Koła.
b) liczbę członków Koła, którzy opłacili składki członkowskie za cały rok.
11) w szczególnych przypadkach stosowanie ulg lub zwolnienia z opłat składki członkowskiej. Decyzję taką wraża w formie uchwały która podlega zatwierdzeniu przez Zebranie Członków Koła.
12) przedstawianie Zarządowi Głównemu Stowarzyszenia sprawozdań z działalności Koła.
13) przyjmowanie nowych członków zwyczajnych i podejmowanie uchwał w sprawach skreślenia z listy członków zwyczajnych.
14) występowanie do Zarządu Głównego Stowarzyszenia z wnioskami o wyróżnienie członków zwyczajnych Koła.
15) wyróżnianie członków Koła zgodnie z postanowieniami § 21 Statutu.
16) organizowanie:
a) spotkań z przedstawicielami organów władzy publicznej, instytucji i jednostek wojskowych oraz innych organizacji społecznych, a także ludźmi kultury, nauki i innych dziedzin.
b) podróży wojskowo-historycznych i krajoznawczych.
c) imprez kulturalnych, towarzyskich i rekreacyjnych dla członków Koła i ich rodzin.
17) podejmowanie działań w celu pozyskania nowych członków Stowarzyszenia.
18) analizowanie sytuacji socjalnej, zdrowotnej i warunków życia członków Koła oraz uczestniczenie w działaniach zmierzających do ich poprawy, występowanie do Zarządu Głównego i właściwych ośrodków pomocy społecznej z wnioskami w tych sprawach.
19) organizowanie pomocy koleżeńskiej dla osób potrzebujących, występowanie do właściwego wojskowego organu emerytalnego o udzielenie pomocy socjalnej w przypadkach losowych.
20 ) prowadzenie ewidencji członków Koła oraz zbieranie składek członkowskich.
21) przygotowywanie i zwoływanie Zebrań Członków Koła.
§ 55
1. Rozwiązanie Koła może nastąpić;
1) na podstawie uchwały Zebrania Członków Koła o samorozwiązaniu, podjętej większością 2/3 głosów, przy obecności co najmniej połowy uprawnionych do głosowania.
2) gdy liczba członków Koła zmniejszyła się poniżej liczby członków wymaganych do jego założenia.
3) gdy po zakończeniu czteroletniej kadencji Zarządu Koła - dwa kolejne zebrania członków Koła nie wybiorą prezesa Koła i członków Zarządu.
2. Prezes Koła zawiadamia niezwłocznie Zarząd Główny Stowarzyszenia o rozwiązaniu Koła. Koszty likwidacji pokrywa się z majątku likwidowanego Koła.
4.Członkowie rozwiązanego Koła, nie tracą statusu członka Stowarzyszenia. W czasie 12 miesięcy powinni zdecydować o przynależności do innego Koła lub zrezygnować z członkostwa w Stowarzyszeniu.